Успех – это путешествие, а не место назначения

Бен Свитланд

+7 (495) 776 35 29

Личностные тесты

Здесь вы можете бесплатно пройти личностные тесты для оценки своей личной эффективности по темам всех разделов сайта.

Рекомендуем вам начать с обзорного личностного теста, объединяющего все аспекты вашей эффективности. В результатах теста вы найдете ссылки на статьи, которые помогут вам закрыть пробелы в навыках личной эффективности, выявленных  в процессе тестирования. Итак, вперед: «Личная эффективность».

Еще один очень важный личностный тест, который поможет вам добиваться успеха в работе и жизни, узнать свои сильные и слабые стороны, — это тест для определения вашего типа личности по DISC.

Пройдите личностный тест «Умею ли я принимать решения?» Мы с вами не замечаем, как и когда принимаем решения, как не замечаем, как мы дышим. Даже отказ от принятия решения является решением. Научиться меньше ошибаться — важный шаг на пути личной эффективности.

Узнайте, «Являетесь ли вы волынщиком?». На нашем сайте мы много внимания уделяем вопросам саботажа своего карьерного роста и вопросам личной эффективности.  Данный тест поможет вам узнать, насколько вы подвержены одной из самых важных и распространенных «болезней», снижающих личную эффективность. Вы узнаете, являетесь ли вы волынщиком, и если да, то что с этим делать.

Выясните, «Саботируете ли вы свой карьерный рост?». Вот уже несколько лет вы сидите на одной и той же должности? Или перемещаетесь из одной компании в другую, но по горизонтали, а не по вертикали? Вас не замечает начальство, продвигая по службе менее талантливых сослуживцев?  Может быть, вы сами в этом виноваты, сами саботируете свой карьерный рост? Найдите ответ на данный вопрос , ответив на тест, приведенный ниже.

Пройдите личностный тест «Само-маркетинг». Наверное,  никого не надо убеждать в необходимости маркетинга для продвижения товаров и услуг. Но далеко не все и не всегда вспоминают о необходимости маркетинга себя любимого для продвижения по карьерной лестнице. Данный  тест поможет вам определить, насколько эффективно вы занимаетесь маркетингом себя.

Пройдите личностный тест «Бренд». Наверное, никого не надо убеждать в том, что товар-бренд продается лучше и по более высокой цене, чем так называемый «no name». А вы задумывались о том, что можно брендировать не только товары и услуги, но и свою карьеру? Как создать бренд своего карьерного роста? Ответить на этот вопрос вам поможет тест, приведенный в этой рассылке.

Узнайте, «Умеете ли вы производить положительное первое впечатление?». Людей встречают по одежке… А точнее, людей встречают по тому первому впечатлению, которое они производят на подсознание собеседника. Можно ли повлиять на то, какое первое впечатление вы произведете? Можно и нужно. А умеете ли вы это делать?

Протестируйте ваш «Уровень стресса». Мы можем обладать всеми мыслимыми и немыслимыми навыками личной эффективности, но быть неспособными их применять по одной простой причине – у нас нет сил, нервов и желания это делать. А это – признаки накопившегося стресса. Накопился ли увас стресс, и если да, то до какой степени?

Если вы занимаетесь продажами, выясните, вы «Охотник или фермер». Вы, наверное, слышали о популярном делении всех продавцов на «охотников» и «фермеров». Кратко расскажу об этой концепции. Считается, что в любом отделе продаж есть две ключевых функции: поиск новых клиентов и развитие потенциала существующих клиентов. Эти функции требуют совершенно различных навыков и личностных характеристик продавцов. Данный тест поможет вам найти ответ на вопрос, какая из этих двух функций наиболее подходит вам лично.

Узнайте, «Умеете ли вы проходить собеседование?». В целях карьерного роста нам иногда приходится менять место работы. А главным элементом поиска новой работы является собеседование. Вы думаете, интервьюер увидит ваши позитивные качества и умения без каких-либо усилий с вашей стороны? Вряд ли. Проверьте, знаете ли вы правила успешного собеседования при приеме на работу.

Узнайте, «Умеете ли вы управлять своим временем?». Искусство управления временем – один из важнейших навыков личной эффективности. Насколько вы с ним знакомы?

Пройдите личностный тест «Стоит ли вам открывать свое дело, или лучше «работать на дядю?» Как мы уже много раз отмечали у нас на сайте, всем людям с детства и до старости присущ определенный стиль поведения, у нас есть специфические сильные и слабые стороны. И поэтому кто-то добивается высоких постов в крупных межнациональных корпорациях и получает зарплату и премиальные, равные миллионам долларов в год. А кто-то начинает с нуля свое дело и зарабатывает эти миллионы, будучи частным предпринимателем. Какой путь лично вас скорее всего приведет к успеху? Честно ответьте на вопросы теста – и вы узнаете ответ.

Пройдите личностный тест «Самооценка«. Только сначала прочитайте статью «Самооценка — что это такое и зачем она нужна«, а  то тест будет проходить не интересно!

Пройдите личностный тест «Ваш КПД«. Вы знаете, что такое Коэффициент Полезного Действия? В технике – это характеристика эффективности системы, соотношение полезно использованной энергии к общему количеству потребленной энергии. Конечно же, этот показатель можно применять к работе человека с определенной натяжкой, однако общая идея КПД при этом сохраняется. КПД, подсчитанный по итогам этого теста, покажет коэффициент эффективности вашей личной системы работы. Он покажет, насколько вы организованы, умеете делегировать задачи, интегрировать информацию и эффективно использовать ресурсы.

Проверьте ваш уровень самомотивации: «Само-мотивация«.  Что отличает человека, который добивается намеченных целей, от лузера? Прежде всего, его внутренний настрой, его сильное желание преуспеть в намеченном. Научно это называется само-мотивация. В одной из недавних рассылок мы с вами познакомились с инструментом само-мотивации моделью «PRISM». Вы уже пробовали ею пользоваться? Впрочем, может, вам и не нужно улучшать вашу само-мотивацию.  Может, она и так у вас достаточно высокая. Давайте проверим это?

Выясните, «Умеете ли вы контролировать вспышки гнева?» Как часто мы жалеем о сказанном и сделанном в порыве гнева! Не существует человека, который бы никогда не злился. Ведь гнев – это естественная реакция, которая выработалась у человека в процессе эволюции, она помогала и помогает человеку выжить. Однако современный человек может быть успешным и просто конкурентоспособным только если он в состоянии контролировать свои эмоции, и особенно гнев. А насколько хорошо по сравнению с другими людьми вы контролируете свой гнев? Если тест покажет не очень хороший результат, не расстраивайтесь. Читайте статью, которая поможет вам научиться контролировать вспышки гнева.

Узнайте, «Умеете ли вы разговаривать по телефону?«. В статье «Умеете ли вы говорить по телефону» мы рассматривали специфику телефонного общения по сравнению с «живым» разговором. Я обратила ваше внимание на интересный парадокс: большинство людей уверены, что они умеют говорить по телефону лишь потому, что занимаются этим регулярно с раннего детства. На самом же деле владеют техникой телефонного общения очень немногие. Сейчас у вас есть уникальная возможность проверить, насколько вы умеете общаться по телефону.

Проверьте, «Умеете ли вы слушать?«. Продолжая тему навыков коммуникации и ведения переговоров, хочу еще раз напомнить вам об одном из ключевых навыков общения — умении слушать. Этот навык намного важнее умения говорить, так как всем хочется быть услышанными, а получать информацию хотят далеко не все.

Пройдите личностный тест «Умеете ли вы читать?» На нашем сайте я часто рассказываю вам о мудрых книгах из области личной эффективности, которые могут изменить вашу жизнь к лучшему. Но в этой связи у меня зародилось некоторое сомнение: А все ли читатели сайта умеют читать книги? Учили ли вас в школе навыкам чтения? Пусть эти сомнения нисколько вас не оскорбляют, потому что подобные же сомнения возникли и у профессуры крупнейших университетов мира в отношении своих студентов – на сайтах большинства западных университетов (в том числе и университетов повышения квалификации) вы найдете статьи и целые разделы, обучающие навыкам чтения!

Пройдит личностный  тест «Эмоциональный интеллект«.  Наш сайт опубликовал три статьи на тему эмоционального интеллекта, одной из самых популярных тем личной эффективности последнего времени. Сегодня я предлагаю вам проверить, насколько развит ваш эмоциональный интеллект.

Пройдите личсностный тест «Умеете ли вы общаться?»  Как свидетельствует наука этология. человек — животное социальное. Умение общаться — это один из ключевых навыков, необходимых для успеха в карьере и личной жизни. Как сказал Энтони Роббинс, «то, как мы общаемся с другими и с собой, в конечном счете, определяет качество нашей жизни». Хотите узнать, насколько вы обладаете этим навыком?

Проверьте, «Умеете ли вы вести деловую переписку?» Казалось бы — какая разница, как написан отчет или электронное письмо?! Однако небрежно составленный документ может привести к серьезным сбоям в работе, к обидам и конфликтам, не говоря уже о потерянных деньгах и времени.

Пройдите личностный тест «Гибкость мышления». Еще в Библии говорилось, что молодое и гибкое дерево согнется под ветром, а потом выпрямится, а старое и твердое — сломается. Гибкость в отношениях с людьми гибкость в отношении того, что посылает нам жизнь, — это основные навыки эмоционального интеллекта, который мы так подробно обсуждали на сайте. Насколько вам присущ этот ключевой навык личной эффективности? Хотите проверить?

 

Бесплатная подписка по e-mail