Не ошибается только тот, кто ничего не делает

Теодор Рузвельт

+7 (495) 776 35 29

Блог

Тест «Насколько сильна ваша само-мотивация?»

Дата публикации: 02.03.2012

Что отличает человека, который добивается намеченных целей, от лузера? Прежде всего, его внутренний настрой, его сильное желание преуспеть в намеченном. Научно это называется само-мотивация. В одной из недавних рассылок мы с вами познакомились с инструментом само-мотивации моделью «PRISM». Вы уже пробовали ею пользоваться? Впрочем, может, вам и не нужно улучшать вашу само-мотивацию.  Может, она и так у вас достаточно высокая. Давайте проверим это?

Пройти тест…

Постановка личных целей

Дата публикации: 24.02.2012

Давайте еще раз вернемся к теме «сбычи мечт». На нашем сайте есть подробная статья о самой популярной управленческой модели – модели SMART, которая используется для постановки задач. «Прокачка задачи по SMARTу» значительно облегчает реализацию любой задачи. Но модель  SMART создана и в основном используется для производственных целей и задач. А как быть с личными целями? Существует ли инструмент, помогающий сделать личные цели более достижимыми? Да, такая модель существует. Это —   PRISM.

Подробнее…

Межвременной выбор

Дата публикации: 19.02.2012

Помните юмореску Жванецкого про раков? Я ее процитирую ниже. Как всегда, в любой шутке есть доля истины. Эта юмореска иллюстрирует очень серьезный аспект Теории принятия решений, над которым работают серьезные ученые. Оказывается, принимая решение, нам следует задавать себе не только вопрос «Что выбрать?», но и «Когда выбрать?». И второй вопрос не менее важен, чем первый.

Подробнее…

Тест «Ваш КПД» и новый дистанционный тренинг

Дата публикации: 16.02.2012

Вы знаете, что такое Коэффициент Полезного Действия? В технике – это характеристика эффективности системы, соотношение полезно использованной энергии к общему количеству потребленной энергии. Конечно же, этот показатель можно применять к работе человека с определенной натяжкой, однако общая идея КПД при этом сохраняется. КПД, подсчитанный по итогам этого теста, покажет коэффициент эффективности вашей личной системы работы. Он покажет, насколько вы организованы, умеете делегировать задачи, интегрировать информацию и эффективно использовать ресурсы. Для того, чтобы узнать свой КПД, пройдите тест.

У нас появился новый дистанционный тренинг «Управление процессом работы».

Как организован процесс вашей работы? Как вы управляете этим процессом? И вы ли управляете процессом вашей работы, или это делают другие люди? Чаще всего процессом работы сотрудника управляет даже не его начальник, которому и без того работы хватает, а сослуживцы, поставщики и клиенты. Все понемногу, то есть вообще никто! Вы удивитесь, но за счет научной организации рабочего процесса можно значительно повысить личную эффективность.

Управление временем — 10 самых распространенных ошибок

Дата публикации: 23.01.2012

Один из популярных англоязычных сайтов личностного роста Mind Tools опубликовал список самых типичных ошибок, которые допускают люди в области тайм менеджмента. Давайте обсудим этот список. Может быть, вы найдете в нем ошибки, свойственные вам, на которые вы не обращали внимание?

Подробнее…

Елка личной эффективности

Дата публикации: 09.01.2012

Елка – очень актуальная тема для этого времени года. Во-первых, потому что мы наряжаем елку на Новый Год и Рождество, во-вторых, потомку что под новогодней елкой мы даем себе обещания начать делать то-то и то-то, бросить что-то делать и так далее. И, в третьих, потому что существует инструмент личной эффективности «елка», который помогает разрулить данные себе на Новый Год обещания.

Подробнее…

С Новым Годом!

Дата публикации: 30.12.2011

Поздравляю Вас с Новым Годом и Рождеством! Желаю, чтобы все ваши новогодние пожелания сбылись!

В  новой мульт-лекции «Сбыча мечт в Новый Год» я размышляю как раз на эту тему: почему новогодние обещания себе не всегда сбываются, и что можно с этим поделать.

Удачи!

Дарума или бизнес-магия пустоглазого человечка

Дата публикации: 26.12.2011

Приближается Новый Год. Как сказал Марк Твен, “ канун Нового Года: общепризнанное время для обещаний себе. Со следующей недели уже можно начинать, как всегда, мостить ими дорогу в ад». Неужели опять все благие намерения и обещания себе уйдут в песок?! Давайте попробуем не допустить этого, используя интересный способ, придуманный японцами, — дарум или даруму. Подробнее…

И еще раз об «ужасном» начальнике

Дата публикации: 20.12.2011

Я прочитала замечательную статью Розабет Мосс Кантер, профессора Гарвардской Бизнес Школы, под названием «Лекарство от ужасных боссов» и хотела бы обсудить ее с вами. Тема взаимоотношений с начальством – моя любимая, надеюсь, вы читали мою книгу «14 правил руководства своим руководителем». Профессор Кантер называет три самых распространенных черты «ужасного начальника» и предлагает обходной прием для решения проблемы плохого начальника.

Подробнее…

Новый тест «Умею ли я доносить свои мысли до окружающих меня людей?»

Дата публикации: 11.12.2011

Как вы думаете, что главное в общении? Хорошо провести время? Возможно. Лучше узнать и понять своего собеседника? Возможно. Но, чаще всего, мы стремимся понять собеседника для того, чтобы наилучшим образом донести до него свою мысль, свои желания, свое предложение о сотрудничестве. Поэтому, возможно, главным в общении является умение быть понятым. А как у вас обстоит дело с главным навыком общения? Проверьте себя.

Подробнее…